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彩世界手机版不懂“不好意思”吃大亏

2019-11-03 11:39

     

已经工作三年的艾丽,最近新到一家公司上班,做的是人力资源员工绩效考核的管理和核算。

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艾丽现在的领导是一位有多年工作经验,而且在人力资源行业很有建树的专业人士。初来咋到,艾丽的领导对她做了细致又全面的培训和指导,关键是对她后期的工作都列出明确的要求,艾丽只是被动的答应,其实心中想着按自己的工作方法去做。

图片发自一直有理想的狗

在实际工作中,艾丽尽管很努力,对新单位的员工绩效考核工作并不了解和掌握,来的当月就把一个员工的月业绩考核工资计算错误,引起了不该有的矛盾和争执。

        前两天参加一个酒吧举行的唱歌比赛,当天那场比赛结束之后,我和朋友还有一位一起参加比赛的姑娘小Y,三个人直接在与酒吧同属一家的餐厅吃饭。

艾丽的领导冷静地和她说到今后需要特别注意的方面,不好意思直接指出是艾丽没有按公司的标准去做,以及工作时不认真核对,导致出现这次的失误。

   餐厅很有特色,一个过道把餐桌分成两半,每个都是半包间,分别用12星座命名并分别配有电视,当时统一播放里约奥运会的精彩内容。

有心之人明白是领导说话客气,是给自己面子。

   我们找了一个比较方便的位置坐下。刚点完菜,就遇到了当天的主持人和评委老师一起过来吃饭,正巧不巧地坐在了我们对面最大的双子座包间。我瞬间就开始紧张了,按理说遇到老师就应该主动打招呼,可是这又是在吃饭,直勾勾的盯着老师翘首期盼着打个招呼也是不是很合适吧,万一老师略过了自己岂不是很尴尬。好吧,为了避免这样的尴尬,我的眼睛就一直盯着墙上挂的那个电视屏幕,饭来了,我也就直勾勾地盯着饭菜,绝不往旁边多扫一眼!说话的声音也不自觉的轻了,直到朋友问我为什么说话这么小声,我才意识到,我是不是把这里当课堂了。我小学初中遇到的变态老师有点多,导致现在一遇到老师或者前辈们心里就拘谨,怕自己说错话啊,干错事啊之类的(鬼知道我经历了什么,在此就不多作赘述了,就是知道我有点“老师们”恐惧症)。我也就哦哦啊啊的糊弄过去,我哪好意思告诉比我小好几岁的小Y同学,你姐我紧张啊!

看到领导的态度平和又冷静,艾丽原本有点忐忑不安的心一下子就放下了,没有回去认认真真反思工作失误原因。

    终于在一阵煎熬中享用完这顿午餐,商量着要走,小Y径直往过道一拐,没打招呼。我心想:哎妈呀,这咋走也不打招呼呢?那我咋办?正纠结着,我朋友就顺势拉我走,我转身看到对面坐着的老师,双目对视,我就朝他笑一笑摆摆手,嘴里小声说着拜拜 拜拜。这时背对我坐的主持人老师就转过头立马喊我了的名字,然后跟我说:“吃完饭应该打个招呼,要么显得很没有礼貌,知道吗?” 心里的那块秤砣,咣当坠地。支支吾吾地说:“老师,其实我纠结了半天,我不是不想打招呼,我有点不好意思,怕打扰你们吃饭。”说着,小Y也走过来,老师又问她,她满脸的歉意解释道:“我不是不打招呼,只是想先去看看外面还下不下雨。”…云云之后我们俩都乖乖礼貌与前辈们道别,然后离开。

令人没有想到的是,艾丽的工作总是出差错,刚开始来的时候可以说是不熟悉公司的员工绩效考核要求,有点失误可以理解。工作三个月了,工作品质没有明显的提升,经常出状况,让她的领导头痛,又不好多说。

    其实,这件事过后,我对当时的不好意思感觉很懊悔啊。不好意思去做的事,可能会引起没有必要的误会。不过,发生过的不能重来,要从中发现自己的不足且修炼自己,在下一次遇到类似情况时,要能大方并礼貌问好和道别!这样做,你什么都不会少,反而让别人觉得你是个懂礼数的人,让别人愿意跟你来往,在下次无意中见到你的时候还愿意主动跟你打招呼。既推销出了自己,还交到朋友,何乐而不为呢?

终于有一天,当艾丽又出了一个之前多次出现同样差错时 ,领导忍无可忍,严厉指出艾丽工作没有做到位的表现,都是之前反复多次指出同时又给到具体指导的工作,而艾丽并没有重视或者自己想办法提升改进工作质量。领导的语气充满了火药味,这下让艾丽受不了,觉得自己的面子和自尊心受到伤害,今后无法在这个领导手下工作,回家的当晚,满脑子想的都是辞职……辞职……

   说到这里,让我想起我身边的同事们,最近因公司生产需要,被派去原来的公司工作。公司会在那儿安排宿舍,免去了班车接送。但是因为天气炎热,大家工作一天浑身冒汗,都想在晚上入睡之前能冲澡,所以也都想回新公司住。其中有一位同事W哥,他正好开车往来于两公司之间,因此,他的车也就成了各位同事每天搭坐的义务小班车了。刚开始,可能因为互相之间的不熟悉,客气地说谢谢。而往后,再往后的日子,谢谢声逐渐就没有了,也不见得有什么其他的感谢方式。也许是因为时间长了,彼此熟悉了,觉得说感谢的话显得生疏或者觉得不太好意思说出口等等,话说不出口,平时也不见得请W哥吃个饭甚至是买瓶饮料也行,什么都没有。可能有些人听到这里,就觉得我这个人怎么这么务实,本身就是顺路捎带何必那么计较?可是,就算是顺路,人家也没有义务捎着你,而且还是天天的。其实,帮助别人的人,并不是图你口袋里拿点儿钱或者东西什么的,无非是付出了,得到一句感谢,心里就很慰藉了!感谢的话也是最基本的礼貌,你可能说你是不好意思说出口,满满的感激全放在心里了,你什么都不说,别人又怎么能知道呢?放在心里还不如直接放在行动上,让别人明白你的心意!

上面的故事场景,是我们在职场中常常遇到的,中国人都讲究说出七分话,再留三分,大家都有面子。问题的核心是,有多少人明白别人该说的都说了,只是不好意思用尖锐的语言指出令你没有面子的话。

    别因为你所谓的不好意思,略去了感谢,让别人善意的付出成为一种理所应当!丢的不仅仅是礼数,也是人心!

为什么听不懂给面子话背后的真正寓意?

    其实“不好意思”的场合有很多,让你上台来个自我介绍,你说“不好意思”,就会少了一个让更多人认识你的机会;让你去演讲,你说“不好意思”,就缺少一个锻炼自己语言表达能力的机会;带你去跟朋友吃大餐,你说“不好意思”,又少了一个认识新的好朋友的机会……以上这些可能有朋友觉得无所谓,当然,没有必要一定要成为什么样的人,自己喜欢就好。

1、理解能力弱

  而当别人为你提供方便,你因为不好意思就不去道谢;打了照面的朋友,因为不好意思就不去问候;或走的时候,因为不好意思不道别就离开;这样,会不会让别人多多少少心里不舒服呢?  

历来中国人说话,特别是在面对面交流时,都希望双方的谈话友好和谐,在用词和语气语调上,很多人是非常注意的,不会轻易用刺激性的语言,这肯定不利于交流的效果。

    该好意思的时候就要好意思,别因不好意思,让自己丢了礼数、机会和感恩的心!  

可是像艾丽这样的人,知道是自己的工作不认真或者不细心导致除了问题,原本以为领导会狠狠批评,谁知领导是心平气和的态度,就误以为没有什么大事,回去没有认真反思和总结,没有真正认识到工作失误给自己带来的不利影响,没有真正听懂领导说话中的含义。

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2、对自己不负责任

                   本文章创于2016.8.24 03:01

前面说理解能力弱,其实是给艾丽面子。

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无论工作或者私事,一次可以做不好,别人也能够耐心给与第一次、第二次指导和指正,可是不能拿着鸡毛当令箭,心安理得的认为做不好,别人应该原谅你或者接纳你的失误,这是对工作,更准确的说是对自己的不负责任,后面挨训自然正常不过。

图片发自一直有理想的狗公众号

3、不思进取

喜欢我可以加我个人公众号,分享美文和音乐。我是一只一直有理想的狗,一直为你守候。

不懂“不好意思”吃大亏

已经工作三年的艾丽,最近新到一家公司上班,做的是人力资源员工绩效考核的管理和核算。

艾丽现在的领导是一位有多年工作经验,而且在人力资源行业很有建树的专业人士。初来咋到,艾丽的领导对她做了细致又全面的培训和指导,关键是对她后期的工作都列出明确的要求,艾丽只是被动的答应,其实心中想着按自己的工作方法去做。

在实际工作中,艾丽尽管很努力,对新单位的员工绩效考核工作并不了解和掌握,来的当月就把一个员工的月业绩考核工资计算错误,引起了不该有的矛盾和争执。

艾丽的领导冷静地和她说到今后需要特别注意的方面,不好意思直接指出是艾丽没有按公司的标准去做,以及工作时不认真核对,导致出现这次的失误。

有心之人明白是领导说话客气,是给自己面子。

看到领导的态度平和又冷静,艾丽原本有点忐忑不安的心一下子就放下了,没有回去认认真真反思工作失误原因。

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